Недавно ассоциация предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «Аванти» предложила ввести в России 6-дневную рабочую неделю. В Твери эта инициатива не нашла поддержки ни у работодателей, ни у их сотрудников, выяснил сервис по поиску работы SuperJob.
SuperJob провел в Твери очередной опрос, в котором приняли участие менеджеры по персоналу тверских компаний и работающие жители города. На этот раз сотрудники сервиса выясняли, как тверитяне относятся к перспективе введения 6-дневной рабочей недели.
Согласно данных опроса, только 4% работодателей, чьи компании трудятся по 5-дневному графику, положительно относятся к инициативе увеличить рабочую неделю на день. За то, чтобы оставить все как есть, выступили 53% опрошенных представителей тверских компаний.
«При таком напряженном графике у людей просто пропадет интерес работать, и показатели, наоборот, понизятся», – уверены менеджеры по персоналу.
При этом почти в каждой третьей компании (30%) высказались за сокращение рабочей недели до 4-дневки.
Восемь из десяти жителей Твери, а именно 81%, также не поддерживает предложение ассоциации предпринимателей об увеличении рабочей недели. Свою позицию горожане, в частности, аргументировали тем, что инициатива не соответствует трудовому законодательству и современным научным данным о физиологии труда.
«Чтобы добиваться прорывов, нужно не увеличивать количество рабочих дней, а повышать производительность труда», – поясняли тверитяне.
Только 9% опрошенных одобряют введение 6-дневки: в комментариях они напоминают о необходимости помочь стране преодолеть возникшие трудности.
Как отметили в SuperJob, сторонников введения дополнительного рабочего дня больше всего среди старшего поколения (15%), а противников – среди горожан в возрасте от 35 до 44 лет (79%). Мужчины одобряют введение 6-дневки чаще женщин (18% против 8% соответственно). Респонденты с доходом свыше 80 тысячи рублей в месяц выступают за инициативу чуть чаще тех, кто зарабатывает меньше (16 и 9%).
